Программы Check-Up
Книжка один из важнейших документов. Его значение не меньше, чем значение диплома или трудовой книжки, она подтверждает состояние здоровья человека, которое годится для выполнения определенной работы. Нахождение на должности не повредит ему самому, и не повредит другим людям.
Наличие медицинской книжки также дает возможность в ускоренном режиме получить другие документы, в которых возникает необходимость (справка из ГИБДД). Нет необходимости проходить осмотры для получения специальных разрешений, правда при условии, что в списке пройденных врачей есть нужный специалист или врач медкнижки.
В обществе есть понимание необходимости медкнижек, с другой стороны осмотры являются чисто формальными.
Причина ясна, работник не захочет терять место, работодатель нужного человека. Практика показывает, что эффект врачебного осмотра зависит, прежде всего от открытости человека. Некоторые болезни получится выявить исключительно при его сотрудничестве.
Область применения
Медкнижка обязательна для всех, кто работает с людьми или в областях, от которых зависит санитарное благополучие населения (коммунальные службы, пищевая промышленность). При принятии на работу, работодатели интересуются наличием медкнижки, если она по закону необходима. Кстати, стали встречаться инциденты, когда работодатель требует прохождения осмотра, где это необязательно. Там же, где она нужна процесс принятия на работу облегчается.
Медосмотры проводятся в первую очередь согласно Трудовому Кодексу, в нем заложены основания проведения осмотра, категории работников для которых прохождение осмотра обязательно.
• работы, где присутствуют вредные, опасные условия труда (тяжелая промышленность);
• пищевая промышленность, деятельность с продуктами питания;
• детские учреждения;
• работы с источниками повышенной опасности (вождение транспорта, правоохранительные службы).
Работники младше 18 лет подвергаются осмотру каждый год, если полагается более частный осмотр для представителей профессии, то проходить вместе с остальными.
Источники повышенной опасности включают в себя применение оружия. Не менее чем в 5 лет человек обязан пройти осмотр. Принудительно его не вправе заставить сделать это, однако отказ пройти осмотр означает не соответствие должности и влечет за собой увольнение, за исключением возможности предоставить возможность трудиться на должности, не требующей проверки психики.
Книжка хранится на предприятии или у ИП, если нет офиса, документы хранят фактически у работников. Книжка принадлежит работнику, и выдается ему по его желанию, о чем выдается расписка.
Вопросы содержания книжек, как она должна выглядеть, как делаются в ней записи, регулируются современными актами Правительства, ведомственными приказами. В тоже время правительством принят акт, касающийся отраслей промышленности. На каждую отрасль может приниматься один или несколько актов. В них определено, с какой периодичностью, у каких врачей должны проводиться осмотры.
Немного о самой книжке
Книжки выдаются в центрах гигиены, они представляют собой бланк строгой отчетности, внесенный в реестр книжек. Они создаются с несколькими степенями защиты.
Подлинность книжки проверяется поиском в реестре. Кроме государственного реестра работают еще и региональные реестры. В книжке делаются записи, каким центром выдана и можно сориентироваться, проверить её подлинность. Если поиски в реестре не дают результата работодатель может обратиться в центр медкнижки, её выдавший согласно записям.
Основное требование к организации, проводящей медосмотры – наличие лицензии, разрешающей проводить осмотры, проверять профпригодность. Возможно создание специального учреждения, сосредоточенного на оказании исключительно этой услуги.
Каждый осмотр завершается составлением заключения, оно направляется работодателю. Если речь идет о психиатрическом осмотре, то информация конфиденциальная и считается закрытой. В дело работника ложится выписка с короткими записями.
При наличии патологий человека отправляют на обследование, стационар или амбулаторное зависит от состояния. Направление выдает клиника медкнижки.
